C’est quoi le Mind Mapping ?

Définition: le Mind Mapping est une représentation visuelle des idées et informations sous forme de schéma appelé carte mentale. Elle contient un sujet central, des sujets principaux et secondaires, des relations ou branches. Les idées s’organisent selon une vue Hiérarchique et aussi Associative grâce à des codes visuels.

Des principes simples et puissants. La méthode visuelle de production et exploration des données qui offre aux chefs de projets que nous sommes tous au quotidien le sens et la valeur.

Alors, qu’est-ce qu’une Mind Map ?

Une Mind Map est le résultat de cette cartographie mentale. Le fruit de cette technique de design de l’information. Un produit sous forme de schéma visuel non linéaire (ou schéma heuristique) qui associe texte (mots-clés, expressions courtes), lignes entre sujets, symboles, couleurs, images, et formes.

Cette méthode est utile pour clarifier un sujet ou un projet, et guider l’action. Est-ce par effet de contraste, mais la forme radiale utilisée pour les cartes heuristiques est une forte source d’alignement pour les projets et organisations. 

Les Exemples Mind Mapping

Un Pas De Plus Pour Vos Talents !

Origine du MindMapping

Les pratiques visuelles de représentation, organisation, compréhension de l’information existent depuis les temps anciens. Depuis des siècles, les gens utilisent des techniques d’organisation spatiale de l’information, appuyées par le visuel. Dans des domaines tels que l’ingénierie, la psychologie et l’éducation.

Tony BUZAN Promoteur concept Mind Map Carte MentaleDans les années 1970, c’est le psychologue et éducateur anglais Tony BUZAN qui a diffusé le concept de carte mentale, dont une émission à succès sur la mémoire (BBC), et quelques 140 ouvrages ! Tony BUZAN décédé en avril 2019 a inspiré des millions de pratiquants en quête de solutions pour valoriser l’apprentissage et la mémoire.

On comprend ici le développement de la pratique dans les cultures anglo-saxonnes. Tony BUZAN a été le promoteur à une large échelle, de concepts plus anciens tels qu’Aristote les avait déjà pensés, selon une approche basée sur la logique. A ce jour la pratique est reconnue partout dans le monde. Et elle touche les étudiants autant que les managers.

 

Mind Mapping en français: Carte Mentale, Carte Heuristique, Schéma Heuristique, Carte des Idées, Topogramme. Des termes équivalents qui varient selon les multiples contextes d’utilisation et les habitudes de langage.

Avant lui, Léonard de Vinci ou Darwin produisirent des dessins rappelant les cartes mentales. Une pensée visuelle à l’aide de diagrammes avec objet central et ramifications autour.

Plus proche de nous, le Mind Mapping emprunte à des courants tel le constructivisme de Jean PIAGET et ses travaux sur la connaissance et l’intelligence. A partir des représentations initiales appelées images mentales (formant des Cartes Cognitives), notre savoir se recompose sans cesse sous forme de schémas intermédiaires qui nous guident. En lien à des contextes et choix d’action.

Notre cerveau ne pense pas sur un mode linéaire et séquentiel. Hors, la plupart des informations que nous collectons sont distribuées sous cette forme. Nous sommes souvent conditionnés à communiquer et mener vos activités d’une façon qui vient réduire nos capacités à penser et valoriser. Impossible de rester sur ce constat d’entrave !

C’est pour cela qu’aujourd’hui des millions de managers à travers le monde ont transformé cette situation et profitent tous les jours du Mind Mapping. Car face à la complexité croissante, au besoin d’agilité, et d’économie de ressources, ils vont à l’essentiel avec tous leurs sens qui travaillent de concert, dont le visuel.

L’avantage quand on va à l’Essentiel, c’est qu’il reste du temps pour soigner la Valeur. Avec cette clarification et ce temps dégagé par les Mind Maps, la Valeur va vous faire face et vous faire confiance. Car on le sait, elle soigne davantage les esprits préparés. Une fois expérimenté, et la formation sert à cela, cela parait si simple.

Paule - Dir. Marketing

Comment Faire Un Mind-Mapping ?

Avec détail Vidéo: 5 étapes pour créer une Mind Map
(Un extrait de la Formation Mind Mapping en ligne)

Bâtir Une Carte Mentale:
La Méthode En 5 Étapes

Des Cartes Mentales Plus Performantes

CONSEIL D’EXPERT: 8 balises (faciles) pour progresser plus vite:

  1. Le contenu de votre carte mentale doit passer avant son style
  2. La 1ère map pas belle ? Soignez le processus avant le résultat
  3. Prenez le temps pour des repères visuels clairs pour vos maps
  4. Présentez vos cartes mentales de façon vivante et dynamique
  5. Combiner les formes visuelles pour viser un objectif plus large
  6. Copiez les maîtres ! Enrichissez vos propres pratiques visuelles
  7. Créez, partagez, et présentez vos cartes mentales en groupes
  8. Et testez les cartes mentales dans toutes sortes de situations…

Nos Exemples: Mind Maps Niveau Individu | Mind Maps Niveau Projets | Mind Maps Niveau Organisation

 

Adopter le Mind Mapping 
Le Pouvoir de la Simplicité

Les gestionnaires aiment souvent la complexité. C’est ainsi. C’est français ! Les Mind Maps offrent la simplicité pour dompter la complexité. Pas celle des procédures. La vraie, celle des projets et leurs environnement. Une vraie nuance !

C’est ainsi que des millions de Managers l’utilisent car c’est un pont entre Idées et Actions. Le regard ainsi porté sur une situation va orienter nos réalisations. Un regard de départ vide, une vision trop floue n’y parviennent pas. Dès 5 à 10 cartes produites, vous profitez déjà du Mind Mapping. En cadrage amont et en exécution, surtout si vous choisissez de:

  • Transformer votre organisation pour la rendre plus agile avec la pensée visuelle
  • Décloisonner vos projets. Faire circuler énergies, les talents et les idées. Innover
  • Développer l’intelligence des conversations face aux exigences de la complexité
  • Clarifier la vision au service des choix d’action, et orienter le portefeuille projets
  • Valoriser l’information vraiment utile, au profit de toutes vos activités et projets

Dans ces activités vous déployez plus d’envie et de plaisir. Vous restez dans la légèreté car la carte tient sur une page ! Vous collectez et consommez l’information avec plus d’intention, de rétention, et d’intuition. Donc plus de résultats. Car le Mind Mapping sollicite différentes formes de pensées associées. Des formes à ordonner et déployer selon les contextes et les talents individuels de chacun. A vous Managers de réaliser cette orchestration dans vos projets.

Force du Mind Mapping: Vision à facettes et pensées associées:

  • Pensée Créative: voir, faire autrement, déconstruire, désobéir,
  • Pensée Stratégique: repérer associer, détecter, faire des choix,
  • Pensée Heuristique: prototyper, tester, expérimenter, et refaire,
  • Pensée Holistique: voir global, penser et agir système, relations,
  • Pensée Apprenante: acquérir, valoriser, mise en œuvre, transférer,
  • Pensée Entreprenante: des idées aux projets, à l’action, résultats.
Qui sont les profils qui profitent du Mind Mapping et des Cartes Mentales

Cartes Mentales:
Qui En Profite ?

Les bénéficiaires des cartes sont multiples. Cela ne veut pas dire qu’elles sont pour tous. Il y a des profils plus réceptifs. Ceux qui misent sur la flexibilité, l’envie d’apprendre et d’entreprendre dans un monde complexe. (Re)trouver Sens et Valeur est pour eux le principal moteur.

Ces Postes profitent du Mind Mapping:

  • Les Dirigeants et leurs Managers,
  • Les Directeurs et Chefs de Projets,
  • Les Formateurs, Animateurs, Coachs,
  • Les Assistant(e)s, Chargé(e)s de Missions,
  • Les Techniciens Support, Qualité, Process.

 Et ces Fonctions dans les organisations:

  • Direction, Marketing-Communication, Commercial, Production, Support.

Les Maps Marchent-elles
Aussi Pour Mes Activités ?

 

  • Je Suis Chef de Projets dans une PME exportatrice du secteur industriel,
  • Je suis le Directeur Innovation d’un Bureau d’Études, avec 20 personnes,
  • Je suis le Dirigeant d’un Start-Up en croissance, secteur Biotechnologies,
  • Je suis…

Soyons clairs, le Mind Mapping se moque de savoir si vous êtes plutôt B2B ou B2C, Industrie ou Service, Production ou Ventes. Le Mind Mapping n’est pas pour tous, mais vous avez un point commun: Dans vos projets, vous faîtes le choix d’aller à l’essentiel, d’utiliser le levier de l’information et de la créativité. Vous voyez que des conversations de qualité dans vos équipes, et les talents qui y grandissent, sont les moteurs de votre développement.

 Voyez Ces Exemples: Mind Maps Niveau Individu | Mind Maps Niveau Projets | Mind Maps Niveau Organisation

 Découvrez les Témoignages Stagiaires: Des profils très différents, et de vrais bénéfices Mind Mapping réalisés.